✦ SIer・受託 → 自社開発 転職ガイド ✦
SIer・受託開発から自社開発企業へエンジニアが環境を変える転職戦略
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SIer・受託 vs 自社開発
何がそんなに違う？
| 比較項目 | SIer・受託 | 自社開発 |
|---|---|---|
| 技術選定の裁量 | △ 顧客依存 | ◎ 自社で決定 |
| 新技術の導入速度 | △ 遅い傾向 | ◎ 積極導入 |
| 年収水準 | ○ 安定的 | ◎ 高め・実績連動 |
| プロダクトへの愛着 | △ 薄い傾向 | ◎ 当事者意識が高い |
| 残業・働き方 | △ 客先都合に左右 | ◎ フレックス・リモート多 |
自社開発転職を成功させる
3つの準備
① モダンな技術スタックへの理解・経験を積む
自社開発企業ではGo・TypeScript・React・Kubernetes・AWSなどのモダン技術が多用されます。業務外でも個人プロジェクト・OSSコントリビューションで経験を積むことが転向の近道です。
② 「なぜ自社開発か」の動機をストーリーで語る
自社開発企業の面接で必ず問われるのは「なぜSIer・受託からの転向なのか」。プロダクトへの関心・技術的自律性への憧れ・ユーザー貢献への意識など、具体的なエピソードで語りましょう。
③ 自社開発転向の実績があるエージェントに相談する
strategy careerはSIer・受託からの自社開発転向支援の実績が豊富。どのスキルをアピールすべきか・どの企業が受かりやすいかを的確にアドバイスしてくれます。
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